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Hors champ

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Bénédicte Minguet

Bénédicte Minguet est docteur en psychologie. Dans une approche éthique, elle explore les différentes facettes du « prendre soin ».

Avec ses invités, et notamment le collectif Parole de soins, paroles de sens, elle s'attache à la qualité des relations interpersonnelles, à la dimension thérapeutique, mais aussi à la manière dont nous prenons soin du monde que nous construisons et dans lequel nous habitons.

Bénédicte Minguet est accompagnée de Michel Dupuis, philosophe éthicien, ancien président du comité consultatif de bioéthique et vice président de la commission du droit des patients. 

Retrouvez Hors champ en radio sur RCF Liège (93.8 fm et DAB+) le mardi à 16h, une semaine sur deux.

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73 - L'équité dans les soins de santé
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  • 73 - L'équité dans les soins de santé

    L’équité dans les soins de santé : que signifie-t-elle concrètement et comment la faire vivre dans nos institutions ? En Belgique, malgré le principe d’égalité d’accès aux soins, des inégalités persistent, liées notamment aux ressources, aux conditions de vie, aux vulnérabilités ou aux discriminations.. Comment dès lors adapter les soins aux besoins de chacun, garantir les droits des patients et mieux prendre en compte leur parole ? Au-delà des politiques publiques, nous interrogeons les pratiques professionnelles et la responsabilité des institutions. Car promouvoir l’équité, c’est aussi repérer les injustices parfois invisibles et agir collectivement pour les réduire. Une réflexion essentielle sur la justice en santé et sur la place que notre système de soins accorde à chacune et chacun.Avec Hans Verrept, anthropologue, responsable de la médiation interculturelle dans les hôpitaux et engagé dans les politiques de diversité au SPF Santé publique, et Michel Dupuis, philosophe et éthicien. Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    Mon, 26 Oct 2026 - 59min
  • 72 - L’éthique organisationnelle 3 : Éthique managériale des cadres de santé

    Comment les cadres de santé ( responsables d’équipes) peuvent-ils répondre aux défis humains et organisationnels des institutions de soins tout en prenant en compte les enjeux éthiques de leurs décisions ? En dialogue avec Michel Dupuis, Angélique Maquart explicite les dilemmes auxquels sont confrontés les cadres de santé et les enjeux de l’éthique organisationnelle : l’attention à autrui, la sécurité des soins et la réflexivité des pratiques. Ensemble, ils interrogent les leviers qui permettent de faire vivre cette éthique au quotidien, à travers la formation, le co-management et une responsabilité d’équipe davantage tournée vers l’apprentissage collectif. Une réflexion sur la place essentielle des cadres de santé dans la construction d’organisations de soins plus attentives aux personnes et aux pratiques.Angélique Maquart-Letourneau est docteure en sciences de gestion, après avoir exercé comme IBODE, puis cadre de santé de proximité et formatrice, elle est aujourd’hui coordonnatrice de la démarche éthique du CHU de Reims et de l’UFR de médecine de l’Université de Reims Champagne-ArdennePour aller plus loin : Maquart, A. (2025). Éthique managériale des cadres de santé. Éditions Seli Arslan. Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    Mon, 12 Oct 2026 - 58min
  • 71 - Éthique organisationnelle 2

    Michel Dupuis est sans doute le premier philosophe à avoir introduit la notion d’éthique organisationnelle dans le champ francophone belge de la santé et d’en avoir consacré un ouvrage entier, aujourd’hui une référence à la matière. L’éthique organisationnelle, nous dit-il ne se réduit pas à l’application de règles morales au sein d’une institution. Elle désigne plutôt une démarche de réflexion collective sur les valeurs, les finalités et les pratiques qui orientent l’action d’une organisation.Elle consiste à interroger la manière dont l’organisation prend ses décisions, répartit les responsabilités et le pouvoir, organise le travail et considère les personnes concernées. L’éthique apparaît ainsi comme un travail de mise en discussion des tensions entre différentes valeurs et différents intérêts, afin de construire des repères communs pour l’action. Elle s’intéresse à la façon dont une institution questionne le style de management et de leadership, les politiques institutionnelles dans l’objectif de travailler le « climat éthique » empreint de transparence, d’intégrité et de responsabilité dans les actions collectives et individuelles.Avec Michel Dupuis, philosophe, professeur émérite à l’Uliège et L’ UClouvain. Responsable scientifique du Geffers. https://www.gefers.fr/association/ Dupuis, M. (2014).L’éthique organisationnelle dans le secteur de la santé. Ressources et limites contextuelles des pratiques soignantes. Editions Seli Arslan, ParisAvec Angélique Maquart, coordinatrice de la démarce éthique au CHU de Reims-UFR Pôle santé de Reims. Docteur en sciences de gestion. Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    Mon, 28 Sep 2026 - 1h 00min
  • 70 - Enfance et adolescence en souffrance médico-psycho-sociale (MPS) (3)

    Suite de l’entretien avec Sophie Lachaussée et Geneviève Ruhwiedel, psychologues dans l’équipe SOS Enfants Montlégia au groupe santé CHC autour de la prise en charge des situations de maltraitance envers les enfants. Une notion qui s’élargit aujourd’hui aux impacts de la violence familiale sur les enfants, ainsi qu’aux différentes formes de négligence. Dès lors quel rôle l’hospitalisation peut-elle jouer ? pour autant que celle-ci soit le temps d’une évaluation générale et non une solution de parquage des enfants. Les professionnels disposent à l’hôpital d’un outil adapté pour favoriser, autour des soins, les observations des enfants, des bébés et de leurs parents, pour travailler à définir ensemble quelles ressources sont à mettre en place. Les équipes SOS Enfants proposent également de travailler davantage à la détection de ces situations dans un travail de collaboration avec les écoles et les centres PMS. L’investissement dans la petite enfance est un enjeu capital pour l’adulte en devenir. Pour rappel, les équipes SOS Enfants ont pour mission de prévenir et de prendre en charge les situations de maltraitance envers les enfants. La prise en compte de cette réalité comme une problématique nécessitant une attention spécifique est relativement récente. Il a fallu plusieurs décennies pour que la reconnaissance de la maltraitance infantile donne lieu à la création d’équipes spécialisées dans l’évaluation, l’intervention et l’accompagnement des enfants et de leur famille. Avec Sophie Lachaussée et Geneviève Ruhwiedel, psychologues dans l’équipe SOS Enfants, Groupe santé CHC. Montlégia. Site de l'ONE Site de Yapaka Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    Mon, 14 Sep 2026 - 1h 00min
  • 69 - Enfance et adolescence en souffrance médico-psycho-sociale (2)

    Les équipes SOS Enfants ont pour mission de prévenir et de prendre en charge les situations de maltraitance envers les enfants. La reconnaissance de cette réalité comme une problématique nécessitant une attention spécifique est relativement récente. Il a fallu plusieurs décennies pour que la maltraitance infantile s’impose progressivement comme un sujet d’étude et de formation, et qu’elle donne lieu à la création d’équipes spécialisées dans l’évaluation, l’intervention et l’accompagnement des enfants et de leur famille.Forte de plus de 30 années d’expérience dans ce domaine, Sophie Lachaussée et Geneviève Ruhwiedel témoignent de cette évolution et de la transformation progressive du regard porté sur la souffrance de l’enfant, ainsi que de la place accordée à sa parole. Au fil du temps, les pratiques professionnelles se sont affinées et les acteurs se sont organisés pour mieux repérer, comprendre et accompagner les situations de maltraitance.Cette évolution s’est également accompagnée d’une attention croissante portée aux parents et à leurs compétences. Au-delà de la protection de l’enfant, il s’agit de soutenir les parents dans leur rôle protecteur, dans leur fonction d’accompagnement et dans leur capacité à offrir à l’enfant une relation suffisamment sécurisante et stable. Le soutien à la parentalité constitue ainsi un levier essentiel pour favoriser le bien-être de l’enfant et lui permettre de se développer dans les meilleures conditions possibles.Avec Sophie Lachaussée et Geneviève Ruhwiedel, psychologues dans l’équipes SOS Enfants, Groupe santé CHC. Montlégia. Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    Mon, 31 Aug 2026 - 58min
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