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Le Reflet des Contes

Le Reflet des Contes

galina kojanova

Le Reflet des Contes, le tout premier podcast dédié au développement personnel, qui allie l’art du coaching avec la magie des contes de fées !


Vous êtes le héros de votre propre conte de fée mais vous ne le savez pas encore...


Dans Le reflet des contes vous allez découvrir qu’entre les lignes des contes se cachent les clés pour devenir les

créateurs de votre vie.


La coach et auteure Galina Kojanova vous entraîne dans un voyage vers d’incroyables métamorphoses. Grâce à

des exercices simples vous allez jeter aux oubliettes les croyances qui vous empêchent de vous réaliser pleinement.

Travaillez votre rapport à la jalousie avec Blanche-Neige, prenez votre juste place avec Cendrillon, allez vers l’inconnu avec Hansel et Gretel : laissez les contes vous coacher !


Rendez-vous tous les quinze jours pour un nouvel épisode, durant une quinzaine de minutes, pour (re)découvrir un

conte et en révéler les secrets !


Et vous, dans quel conte êtes-vous ?


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61 - Le conte “Les Six Cygnes” : Le Leadership Sans Pouvoir
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  • 61 - Le conte “Les Six Cygnes” : Le Leadership Sans Pouvoir

    𝐋𝐞 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐬𝐚𝐧𝐬 𝐦𝐚𝐧𝐝𝐚𝐭

    Dans les organisations, nous associons encore souvent leadership et pouvoir.

    Pourtant, certaines transformations sont portées par des personnes qui n’ont ni titre, ni mandat, ni équipe.

    Elles voient ce qui doit changer.

    Elles prennent la responsabilité.

    Et elles tiennent le cap, parfois longtemps, avant même que leur action soit visible.

    Dans Les Six Cygnes des frères Grimm, c’est exactement ce que fait la sœur.


    𝐋𝐞 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐧𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐩𝐚𝐬 𝐚𝐯𝐞𝐜 𝐥𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐯𝐨𝐢𝐫.

    𝐈𝐥 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐚𝐯𝐞𝐜 𝐥𝐚 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́...




    Si vous avez envie de partager avec moi vos réflexions ou vos questions, ou entamer un coaching, vous pouvez m’écrire à l’adresse email : galinak.coaching@gmail.com.

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    Crédit image : Pinterest, Art illustration from children's story books_ Susan Jeffers - The Wild Swans.

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    Wed, 02 Sep 2026 - 47min
  • 60 - Le conte “L’histoire de l’Envieux et de l’Envié” : La Jalousie Comme Tremplin

    Ce conte des 1001 nuits nous parle :

    1.    de la jalousie et de l’envie.

    2. de la chute et de l’élévation.

    3.    de la posture – très spéciale - de celui qui a été élevé. 


    Dans nos trajectoires personnelles et professionnelles, y a-t-il eu des transformations majeures qui ont commencé par une injustice, une trahison, une exclusion ?

    Cela nous a-t-il propulsé vers le haut ?


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    Crédit image : Pinterest, Pendragon.

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    Wed, 01 Jul 2026 - 33min
  • 59 - Le conte “Géline La Maligne” : Comment ne plus se faire avoir

    Le conte Auvergnat "Géline La Maligne"" nous montre comment arrêter de se faire avoir. Et même si on s’était déjà fait avoir, comment apprendre de cette expérience et être mieux armé une prochaine fois.

    On se fait souvent avoir quand on s'expose, trop.

    En entreprise, c’est :


    annoncer un projet avant qu’il soit sécurisé, par exemplecommuniquer une innovation sans la protégerafficher une réussite avant d’avoir consolidé les acquis.

    Ces situations peuvent nous attirer la prédation...


    Ce conte – très malin – nous montre comment passer : 

    -       de la naïveté à la maturité

    -       de la compétence brute à une compétence stratégique

    -       de la gentillesse exposée et très vulnérable à la puissance structurée et calibrée.


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    Crédit image :Pinterest, Русская народная сказка «Как курочка хлеб испекла» 1987

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    Wed, 10 Jun 2026 - 32min
  • 58 - Le conte “La Gardeuse d’Oies” : Déclassement et identité - l’épreuve du leader

    Le conte Grimm "La Gardeuse d'Oies" est un conte sur le déclassement et la perte d'identité.

    Il nous parle aussi de nos croyances limitantes et comme toujours donne des clés pour déjouer quelques pièges.


    Je vous propose également quelques questions qu’on pourrait se poser en lien avec le sujet de ce conte : 

    Quand avons-nous perdu notre mouchoir ? Juste se souvenir de ce moment où le support nous a été retiré. Qui protège nos cheveux d’or ? Ou comment nous les protégeons ? Comment nous protégeons notre expertise, notre créativité ?Qui, dans notre organisation, est la “fausse princesse” – la servante ? Où sont nos Fallada (ces lanceurs d’alerte, ces leaders conscients des disfonctionnements dans notre entreprise ou notre équipe, …, ou appliqué personnellement, notre conscience de notre propre valeur) — et est-ce que nous les écoutons ces voix-là ?



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    Crédit image :Pinterest, Jeremie Harris

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    Tue, 26 May 2026 - 43min
  • 57 - Le conte “Le Joueur de Flûte de Hamelin” : Pourquoi il faut toujours payer ses dettes

    Ce conte nous parle de la dette symbolique. 

    Des promesses non tenues.

    Et des conséquences qui en découlent. 

    C’est un conte sur l’éthique.


    Questions pour nous - leaders :

    👉 À quel moment précis les « enfants », autrement dit, les talents, commencent à partir ? Les talents ne partent pas parce qu’ils sont fâchés.

    Ils partent parce que ce qui se passe dans une organisation ne correspond pas à leurs valeurs.

    👉Quels signaux faibles les dirigeants ignorent systématiquement et qu’ils ne devraient pas ignorer ? Les signaux faibles qui arrivent avant la fuite des talents et la perte du potentiel d’innovation. Comment est-ce qu’on voit que le système n’est plus sain – et qu’il s’en lise ? 

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    Crédit image :Pinterest, Transcendental Graphics Getty Images


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    Tue, 12 May 2026 - 35min
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